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杭州最好的ktv招聘【职场】如何提高自己的执行力?

admin7年前 (2018-07-13)杭州KTV招聘文化1223
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  在职场工作,要想获得他人对你的认可,那么你就需要效率和执行力,有执行力的人能力一定不会差。那么该如何提高自己的执行力呢?我们先来看看这几个小故事。

  有一群老鼠开会,研究怎样应对猫的袭击。一只被认为聪明的老鼠提出,给猫的脖子上挂一个铃铛。这样,猫行走的时候,铃铛就会响,听到铃声的老鼠不就可以及时跑掉了吗?大家都公认这是一个好主意。可是,由谁去给猫挂铃铛呢?怎样才能挂得上呢?这些问题一提出,老鼠都哑口无言了。

  有一个农夫一早起来,告诉妻子说要去耕田,当他走到40号田地时,却发现耕耘机没有油了;原本打算立刻要去加油的,突然想到家里的三四只猪还没有喂,杭州最好的ktv招聘【职场】如何提高自己的执行力?于是转回家去;经过仓库时,看见旁边有几个马铃薯,他想起马铃薯可能正在发芽,于是又走到马铃薯田去;路途中经过木材堆,又记起家中需要一些柴火;正当要去取柴的时候,看见了一只生病的鸡躺在地上……这样来来回回跑了几趟,这个农夫从早上一直到太阳落山,油也没加,猪也没喂,田也没耕……显然,最后他什么事也没有做好。

  老板叫一员工去买复印纸。员工就去了,买了3张复印纸回来。杭州酒吧招聘老板大叫,3张复印纸,怎么够,我至少要3摞。员工第二天就去买了3摞复印纸回来。老板一看,又叫,你怎么买了b5的,我要的是a4的。员工过了几天,买了3摞a4复印纸回来,老板骂道:“怎么买了一个星期,杭州夜总会招聘!杭州最好的ktv招聘才买好?”员工回:“你又没有说什么时候要。”一个买复印纸的小事,员工跑了3趟,老板气了3次。老板会摇头叹道,员工执行力太差了!员工心里会说,老板能力欠缺,连个任务都交待不清楚,只会支使下属白忙活!

  点评:有效地提高执行力,在一般情况下首先要进行充分地沟通,对完成目标任务取得较为一致的认同。

  看完这几个小故事,相信你一定明白,要想提高自己的执行力,那么你不仅要有科学合理的战略部署,还要有目标的设定和有效的沟通,相信当你掌握了这些技巧时,杭州最好的ktv招聘你的执行力将会有很大程度上的提高。

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